Можно ли встать на учет в центре занятости, если мне 54 года?

Что дает статус безработного

Можно ли встать на учет в центре занятости, если мне 54 года?

Роструд в конце прошлого года прогнозировал рост количества официально зарегистрированных безработных в связи с увеличением размера пособия, особенно для людей предпенсионного возраста.

Новый максимальный размер ежемесячного пособия по безработице — 8000 рублей, а минимальный — 1500 рублей.

Кроме того, введен особый максимальный размер пособия для тех, кому остается не больше пяти лет до достижения пенсионного возраста (для «предпенсионеров»). В 2019 году это мужчины от 55,5 года и женщины от 50,5 года.

Для них максимальное ежемесячное пособие по безработице — 11 280 рублей. Новые размеры утверждены постановлением Правительства РФ от 15.11.2018 № 1375.

Пособие в максимальных размерах полагается далеко не всем безработным (есть дополнительные условия для его назначения), а минимальный размер вряд ли сам по себе может послужить стимулом для оформления статуса безработного. Однако за официальным статусом идут не только ради пособий, но и ради других мер поддержки.

Помимо пособия по безработице, региональные законы могут предусматривать и другие меры поддержки безработных. Например, в Москве можно рассчитывать на льготы при оплате проездного билета на общественный транспорт.

Если поиски работы оказались бесперспективными, с помощью статуса безработного можно изменить свой профессиональный вектор, а людям в возрасте — раньше получить статус пенсионера.

Когда человек предпенсионного возраста лишается работы в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности штата и у него не получается найти новую работу, по предложению центра занятости ему могут оформить пенсию досрочно. А именно — на два года раньше (ст. 32 Федерального закона от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»). В 2019 году такая возможность есть у мужчин в возрасте от 58,5 года и у женщин в возрасте 53,5 года.

По достижении пенсионного возраста можно переоформить вместо досрочной обычную пенсию по старости.

Получение досрочной пенсии возможно при соблюдении ряда условий:

  • после увольнения человек встал на учет в центре занятности в качестве безработного, и там возможностей для его трудоустройства не нашлось;
  • накоплены достаточный трудовой стаж (25 лет — для мужчин и 20 лет — для женщин) и достаточное количество пенсионных баллов.

Безработные имеют право получить в центре занятости направление на бесплатную профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации по профессиям и специальностям, которые пользуются спросом на рынке труда (ст. 12 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации»).

Для направления на обучение есть четыре основания (ст. 23 закона о занятости населения):

  • у человека нет никакой квалификации;
  • ему невозможно подобрать подходящую работу из-за отсутствия необходимой квалификации;
  • нет работы, которая соответствует имеющейся квалификации, поэтому необходимо изменить профессию (род занятий);
  • утрачена способность выполнять работу по имеющейся квалификации.

Приоритетное право на профессиональное обучение предоставлено безработным, которые числятся в этом статусе уже полгода.

Для безработных применяются интенсивные и краткосрочные образовательные программы сроком от 6 до 12 месяцев.

Не стоит думать, будто речь идет только об обучении дефицитным сейчас рабочим специальностям.

Например, в Московском центре занятости перечень приоритетных направлений обучения в 2018 году включал также веб-программирование и создание веб-сайтов, веб-дизайн, интернет-маркетинг, компьютерную графику, кадровое делопроизводство и кадровый менеджмент, финансовый менеджмент, логистику, бухгалтерский учет. Кроме того, в перечень входило обучение медицинскому массажу, профессиям парикмахера, кондитера, швеи — всё это навыки, полезные независимо от того, будете ли вы потом работать по данному направлению.

Кстати, предпенсионерам не обязательно вставать на учет в качестве безработных ради бесплатного переобучения.

Специально для них разработана особая программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, она утверждена постановлением Правительства РФ от 30.12.2018 № 3025-р.

Правда, субъекты Российской Федерации должны будут еще принять собственные программы на ее основе. Поэтому стоит уточнить про програмы обучения в своем центре занятости.

Тех, кто встает на учет в службу занятости в качестве безработного, закон о занятости населения делит на три группы.

К первой группе относятся те, кто еще не достиг предпенсионного возраста и:

  • в течение года до начала безработицы официально где-то работал в общей сложности не меньше 26 недель, причем был уволен не «по статье» (не за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия);
  • либо в течение года до начала безработицы был уволен с военной службы по призыву по окончании ее срока, а до того, как был призван на военную службу, где-то проработал не менее 26 недель.

В этом случае пособие платят максимум шесть месяцев в течение года. Формально размер ежемесячного пособия считается в процентах от среднего заработка по последнему месту работы.

Но фактически применяется верхний предел — это и есть максимальный размер пособия. Проще говоря, даже если ваша официальная зарплата на последнем месте работы превышала 100 тыс.

рублей, максимальный размер пособия будет 8 тыс. рублей.

Ко второй группе относятся граждане предпенсионного возраста, которые в течение года до начала безработицы официально где-то работали в общей сложности не меньше 26 недель и были уволены не «по статье».

У них тоже размер ежемесячного пособия считается в процентах от среднего заработка по последнему месту работы, но фактически применяется максимальный предел — 11 280 рублей.

Эта категория безработных может получать пособие максимум в течение 12 месяцев.

В некоторых случаях — даже дольше, но не более 24 месяцев суммарно в течение трех лет (только для предпенсионеров с большим страховым стажем: у женщин — от 20 лет, у мужчин — от 25 лет).

К третьей группе относятся все остальные случаи. Например, если вы ищете работу впервые или у вас перерыв в работе больше года, либо вы отработали в течение года меньше 26 недель или вас уволили «по статье». В подобных ситуациях даже предпенсионеры могут рассчитывать только на минимальный размер пособия — 1500 рублей.

Особая категория — люди, недавно уволенные по сокращению штата. Им важно встать на учет в качестве безработных в течение двух недель после увольнения. Тогда, если подходящая работа не найдется через два месяца, можно будет получить от бывшего работодателя третью выплату в размере среднего заработка, сверх двух уже полученных (ч. 2 ст. 178 ТК РФ).

Чтобы получить пособие и другие меры поддержки для безработных, надо встать на учет в службу занятости. Это не трудно. Из документов понадобятся:

  • паспорт;
  • трудовая книжка или документ, ее заменяющий (конечно, если вы когда-либо работали, а не ищете работу впервые);
  • документы об образовании и квалификации;
  • тем, кто потерял работу меньше года назад, — справка о среднем заработке за последние три месяца на последнем месте работы;
  • тем, у кого есть инвалидность, — индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида с заключением о рекомендуемом характере и условиях труда.

Обращаться нужно в центр занятости, к которому вы относитесь по месту своей регистрации. Найти его адрес и контактные данные вашего центра можно на сайте Роструда.

После получения статуса безработного нужно регулярно посещать центр занятости для перерегистрации в сроки, которые вам назовут (обычно — два раза в месяц). Если в очередной раз не придете, оправдаться можно только официальным больничным листом или другими столь же убедительными доказательствами уважительных причин. Иначе потеряете пособие.

Центры занятости существуют не только для назначения безработным пособия, но в первую очередь для того, чтобы помочь им трудоустроиться. В течение 10 дней после обращения в центр с необходимыми документами вам должны предложить работу.

И только если подходящей работы не найдется, не позднее 11-го дня вас признают безработным и назначат пособие. Но дальше вам будут снова предлагать подходящие вакансии.

И вы не вправе отвергать их необоснованно, иначе тоже можете лишиться пособия.

Вы обязаны сходить на собеседование по направлению центра занятости, даже если уже по описанию вакансии видите, что это не ваш вариант. В случае неявки вам снизят размер пособия на 25%.

А если вы дважды откажетесь от предлагаемых подходящих вакансий — подходящих по смыслу закона, а не по вашим предпочтениям, — то вам приостановят выплату пособия.

Это не значит, что сразу встает выбор: пойти на вторую же предложенную работу, даже если она не нравится, либо потерять пособие. Если вам предложат вакансию, но она вас не устроит, главное — прийти на собеседование с потенциальным работодателем и получить от него на вашем направлении письменный отказ. Ведь не факт, что они готовы будут вас принять.

Проще говоря, вам, возможно, придется реагировать на те варианты, на которые вы при обычном поиске работы по своим каналам не обратили бы внимания. Дело не в том, что у центров занятости не бывает хороших вакансий — вакансии вполне обычные. Проблема в том, что «подходящая работа» в понимании закона о занятости — совсем не то же самое, что считаете для себя подходящей работой вы сами.

Еще один нюанс: тем, кто встал на биржу труда после длительного перерыва в работе (больше года), уже в конце первого месяца официальной безработицы могут предложить поучаствовать в общественных работах. Как правило, это неквалифицированный труд — например, по очистке и озеленению территории. Отказаться, конечно, можно, но выплату пособия в таком случае приостановят.

Еще можно остаться без пособия, если после неудачных попыток устроить вас на работу вам предложат пройти переобучение, а вы откажетесь, либо если вы самовольно бросите учебу, на которую вас направит центр занятости, или образовательная организация вас исключит по вашей вине (например, за прогулы занятий).

Главное: не пытайтесь обмануть службу занятости. Безработным признается тот, у кого нет работы и заработка. Если выяснится, что вы работаете, пусть даже неофициально, и у вас есть доходы, например от фриланса, то выплаченное вам пособие взыщут назад и может дойти до уголовного дела за мошенничество (ст. 159.2 УК РФ) .

У центров занятости нет особенных вакансий, которых больше нигде не найдешь и нет «волшебных кнопок» для воздействия на потенциальных работодателей, чтобы те взяли именно вас.

Трудоустройство людей в возрасте и, наоборот, молодых без опыта работы для центра занятости — такая же трудная задача, как и для самих соискателей.

Центр занятости может стать одним из каналов поиска работы, но в любом случае залог успеха — ваша собственная активность в поиске.

Пожалуй, самое большое опасение, удерживающее тех, у кого не получается найти работу, от обращений в центры занятости — что человеку с высшим образованием и солидным опытом работы по его специальности будут предлагать вакансии, например дворника или уборщицы. Такое действительно может случиться, но лишь в определенных случаях.

Согласно статье 5 закона о занятости есть три критерия подходящей работы:

1. Работа соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (службы).

Этот критерий действует при условии, что вы встали на учет в течение 12 месяцев после последнего увольнения и уволили вас не «по статье» (то есть не за виновные нарушения).

Бывают ситуации, когда независимо от вашей квалификации и предыдущего опыта подходящей для вас будет считаться любая работа, в том числе общественная, не требующая предварительной подготовки.

В частности, так происходит, если у вас перерыв в работе уже больше года или вы были не наемным работником, а индивидуальным предпринимателем либо вас в течение последнего года больше одного раза увольняли за нарушения (ч. 3 ст. 4 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации»).

Рассказывает Ольга Л.: «Я по образованию юрист, больше десяти лет работала в юрдепартаменте крупной компании. А потом засела дома с детьми на семь лет.

После этого найти работу самостоятельно я не смогла — к бывшим однокурсникам и коллегам за помощью обращаться стеснялась, а незнакомых работодателей смущало, что я давно не в теме, многие новшества прошли мимо меня, плюс возраст — 42 года. Но и, например, секретарем в районный суд за 18 тыс.

рублей, с нагрузкой с утра до ночи я не хотела, даже не открывала такие вакансии, когда искала работу сама. Ирония судьбы: когда я встала на учет в центре занятости, первое, что мне предложили, — как раз вакансия секретаря суда.

Другие вакансии по юридической специальности тоже были, но там знакомая история — работодателей не устраивал мой перерыв в опыте и, подозреваю, возраст. Всё это я уже и сама проходила. Тем, кто ищет работу после значительного перерыва, можно предлагать работу не по профилю, и очень скоро мне предложили поработать библиотекарем. Я отказалась, и на этом моя история с центром занятости закончилась. Работу я в итоге нашла сама».

2. Работа отвечает требованию транспортной доступности.

Максимальную удаленность подходящей работы от места жительства безработного центры занятости определяют с учетом развития сети общественного транспорта в конкретной местности. Если это полтора часа езды на общественном транспорте в одну сторону, то аргумент, что лично вы привыкли работать в шаговой доступности от дома, в расчет не принимается.

3. Работа предполагает заработок не ниже величины прожиточного минимума в вашем регионе.

Иными словами, нельзя отказываться от предлагаемой работы только потому, что зарплата там в разы меньше того уровня, к которому вы привыкли.

Получается, что официальный статус безработного может быть выгоден следующим категориям:

  • Тем, кого совсем недавно уволили по сокращению штата. Вовремя установленный безработный статус помогает получить средний заработок за третий месяц без работы.
  • Тем, кто остался без работы меньше года назад, проработал в течение последнего года не меньше 26 недель, при этом не был уволен за виновное поведение. Можно получить максимальный размер пособия и другие меры поддержки, не опасаясь, что вам будут предлагать неквалифицированный труд.
  • Тем, кто отчаялся найти работу по прежней специальности и хочет переучиться бесплатно.
  • Предпенсионерам, которые хотели бы воспользоваться возможностью уйти на пенсию раньше.

В остальных случаях лучше искать работу. Здесь вы найдете много советов, как это сделать. А здесь — советы по оформлению резюме.

Источник: https://hh.ru/article/23927

Может ли пособие по безработице заменить пенсию

Можно ли встать на учет в центре занятости, если мне 54 года?

Обещание правительства повысить пособие по безработице до прожиточного минимума, вероятно, вызвано стремлением смягчить негативные последствия предстоящей пенсионной реформы.

Эта мера вряд ли существенно улучшит положение людей, чей уход с рынка труда откладывается из-за повышения пенсионного возраста, зато может существенно изменить рынок труда, сокращая низкооплачиваемую занятость, и негативно сказаться на бюджетах регионов с низкими зарплатами и высоким уровнем безработицы.

В четверг вице-премьер, куратор социального блока Татьяна Голикова сообщила в эфире радио «Комсомольская правда» о планах правительства увеличить максимальный размер пособия по безработице в 2,28 раза – с нынешних 4900 руб.

(он устанавливается постановлением правительства и не менялся с 2009 г.) до прожиточного минимума для трудоспособного населения – 11 160 руб. Соответствующий законопроект разрабатывается правительством, сказала Голикова.

Предлагаемое увеличение пособия по безработице превращает его из издевательской, не обеспечивающей даже выживание его получателя суммы в минимум, способный удовлетворить самые элементарные его потребности.

Если такое пособие будет нетрудно получить и оно будет выплачиваться длительный срок, это может существенно изменить российскую модель рынка труда, в которой мизерное пособие вовлекало безработных в неформальную низкооплачиваемую занятость, отмечает директор Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Владимир Гимпельсон.

Правда, закон «О занятости населения» ограничивает сроки выплаты пособия по безработице тем, кто еще не достиг пенсионного возраста, но имеет большой стаж, 24 месяцами.

При этом максимальный размер пособия выплачивается не в течение всего этого срока, а только первые несколько месяцев – и их количество правительство также планирует сократить, говорит знакомый с инициативой член совета Конфедерации труда России Павел Кудюкин.

Если пособие повысится до 11 160 руб., то его получатели в первые месяцы выплаты опередят по доходам как минимум 7,9% занятых россиян, получавших, по данным Росстата, в 2017 г. зарплаты менее 10 600 руб. Особенно пособие может быть востребовано в регионах центра и юга России с низкой зарплатой, считает Гимпельсон.

Сейчас в 20 регионах (фактически каждом четвертом) средняя зарплата составляет 23 000 руб. и ниже.

Там же (республики Северного Кавказа, отдельные области Центрального, Северо-Западного и Поволжского районов) может существенно вырасти безработица, которая и так в разы превышает среднероссийский уровень в 4,9% (например, в Ингушетии – 26,4%, в Карачаево-Черкесии – 11,8%, в Туве – 14,9%, в Карелии – 8,5%), что может негативно повлиять на устойчивость региональных бюджетов и потребует дополнительных трансфертов из Москвы. Зато правительство частично решит проблему сокращения неформального рынка труда, над которой безуспешно бьется много лет.

Не исключено, что, повышая пособия для безработных, государство пытается смягчить негативные эффекты повышения пенсионного возраста и подстраховать тех, кому еще рано выходить на новую пенсию, но уже сложно найти работу.

Нельзя сказать, что всем работникам, чей срок выхода на пенсию откладывается, грозит безработица, отмечает Мария Иванова из Экономической экспертной группы, многое зависит от качества рабочих мест, состояния здоровья и образования.

В целом у нынешних поколений предпенсионного возраста более высокий уровень образования, чем у их сверстников 10–15 лет назад, кроме того, сокращение числа рабочих рук из-за малочисленных поколений, выходящих на рынок труда, должно повысить спрос на возрастных работников.

Риск потерять работу существенно выше для занятых неквалифицированным трудом, а таких среди возрастных работников немало: по данным Росстата, среди мужчин и женщин в возрасте 55–59 лет их доля равна 31,7%, в возрасте 60–64 лет – 25,2%.

При этом найти новую работу им труднее обычного: по данным Росстата, мужчины в предпенсионном сейчас возрасте 50–59 лет ищут работу в среднем 8,5 месяца (в среднем среди трудоспособных мужчин – 7,4 месяца), женщины 45–54 лет – почти 9 (в среднем – 7,8). Они не имеют достаточных навыков поиска в новых условиях, хуже, чем более молодые люди, применяют современные технологии, говорит Иванова.

Однако даже максимальное пособие по безработице тем не менее ниже средней пенсии, а с учетом того, что максимальную выплату можно получать всего несколько месяцев, перевод «недопенсионеров» в безработные будет создавать риск бедности и нищеты, а также социальной маргинализации пожилых безработных.

Предложение Голиковой выглядит паллиативной мерой, не способной существенно смягчить последствия плохо просчитанного повышения пенсионного возраста, считает Кудюкин.

Необходимо обучать пожилых работников навыкам поиска нового места, а также разрабатывать действенные стимулы сохранения рабочих мест для пожилых сотрудников – в частности, налоговые льготы и (или) компенсация части их зарплаты работодателям, полагает Иванова.

Повышенное пособие по безработице может не сработать еще и из-за того, что закон «О занятости населения» позволяет работнику предпенсионного возраста, вставшему на учет в службе занятости после сокращения штата или увольнения по инициативе работодателя, уйти на пенсию на два года раньше положенного срока.

Источник: https://www.vedomosti.ru/opinion/articles/2018/07/13/775379-posobie-bezrabotitse-pensiyu

Стоит ли вставать на учет в Центр занятости, и что для этого требуется?

Можно ли встать на учет в центре занятости, если мне 54 года?

JobLab.ru → Форум → О работе и трудоустройствеПоследний ответ

Gil”Za 18 июня 2010 в 14:25+1
Мой горький опыт показал, что диплом – не панацея от безработицы…
Kate Katty 18 июня 2010 в 14:31#10
да! полностью согласна! сейчас куда важней опыт
Светлана!!! 18 июня 2010 в 14:43#20
Если Вам стаж не принципиален, то можно и не вставать, больше проблем и забот, появляться у них каждые 2 недели и недай бог опоздаешь. Я год назад стояла в центре занятости, начался кризис и компания, в которой я работала закрылась одним днем, документы месяц получить не могли, а про з/п вообще молчу (за 2 мес. не заплатили). Обратилась в ЦЗ, встала к ним на учет, ходила отмечалаь, предлагали работу, за копейки и совсем не по моей профессии, так еще и возмущались, типа работать не хотите. Деньги платили 750 рублей в месяц, по минималке,т.к я не смогла с последнего местра работы предоставить справку о доходах ,не 2 НДФЛ, а именно по их форме, о которой мне сказали когда я пришла уже на отмек 2-ой раз. Вообщем плохо у нас работают ЦЕНТРЫ ЗАНЯТОСТИ, не понятно зачем они и кому помагают.
Женя 18 июня 2010 в 15:03#30
ГостьВообще не надо вставать. Все равно ничего дельного не предложат. По своему опыту знаю.
Ищущая… 18 июня 2010 в 15:14#40
ссылкассылкассылка
Ангелочек 18 июня 2010 в 15:19#50
Мне тоже ничего по профилю предложить не могут. Зато рассмотрели другой вариант – курсы повышения квалификации за счет ЦЗ! Ну, или почти за их счет, ЦЗ платит (в моем случае) 8.800руб. Полная стоимость моего обучения 8.900руб, разумеется оставшиеся 100руб. плачу я. Обучение в “Центр Обучения Специалист” , Москва. Кому что, а мне это интересно и полезно! Если работу подобрать не могут, то знания (за их счет) лишними никогда не бывают, и время с толком и пользой проведу!
Gil”Za (автор темы) 18 июня 2010 в 15:24#60
Ангелочек, Вот и я думаю… Может отправят меня на какие-нибудь курсы 1С, а то одного семестра в вузе как-то маловато будет… =)[
Светлана!!! 18 июня 2010 в 15:29#70
Я даже ама спрашивала о курсах повышения квалификации, но кромекомпьютерных курсов для новичков – ен чего не предложили. Поэтому такие курсы мне даже и даром не нужны. Конечно если предлагают есть такая возможность, то конечно нужно ее воспользоваться обязательно
Наталья 18 июня 2010 в 16:15#80
Я встала на учет только из-за нищенского пособия 4900, впрочем минимальное вообще порядка 800 р. Заранее уточнила, что будет если я не смогу явиться в один из дней из-за собеседования. Я сама из Подмосковья, а работу ищу в Москве, соот-но много времени уходит на дорогу. На что сотрудница центра ответила, что в единичном случае я могу подойти отметиться в другой день. Естественно, подходящую работу найти мне не могли, я ее искала своими силами. Короче говоря, мне не выплатили пособие за две недели, из-за того, что я поехала на собеседование и явилась на следующий день. Причем о том, что деньги не будут перечислены меня так и не предупредили. То есть это был “приятный сюрприз”. Хочется настучать этой противной сотруднице по голове, ведь она изначально не предупредила о том, что лучше попасть в центр занятости до намеченного дня, чем на следующий. Понятно, что это в моих интересах, но человеческий фактор должен присутствовать. Или ей важнее показаться властной мадам со словами : Еще раз так поступите, лишим пособия на месяц Противно, честное слово
Кока 18 июня 2010 в 16:38#90
ГостьНарод, вам столько уже ссылок вставили, а вы всё тут пишите..эта тема создаётся уже по 5 разу..смотрите пост №4…одно и тоже по 20 раз..
Stim 18 июня 2010 в 17:39#100
я думаю стоит,я по своей глупости работал без трудовой,хотя была возможность устроиться по трудовой в итоге стоит стаж в трудовой которую проще выкинуть 2 мес на мясокамбинате с которого я уволился тк были задержки по зарплате около 2 мес) особого труда встать на учет нету!да общение сотредников ЦЗ оставляет желать лучшего)но Вам не все ровно?
Андрей 26 ноября 2010 в 10:47#110
Скажите пожалуйста, какие нужны документы, чтоб встать на учет в центр занятости и сколько я буду получать денег пока не устроюсь на работу?
gvarda 26 ноября 2010 в 10:54#120
конечно стоит, 4 тысячи в месяц за просто так в течение полгода плохо что ли????)
Александра Л 26 ноября 2010 в 11:27#130
Stim, 1.ксерокопию паспорта2.трудовая книжка3.справка от зарплате (по форме из ЦЗН)4.св-во о рождении5.пенсионное6.документ об образованииВроде все.Хотела добавить что находиться на учете в ЦЗН может быть плюсом. я студентка-заочница (юрист) вакансий нет, тем более без опыта.стою уже 6 мес. сижу дома учусь, а пособие на учебу идет.Stim, извините, ошибласьgvarda, и я про то. 4900*12=58800 отлично!(если муж кормит)
Наталия 26 ноября 2010 в 12:12#140
А справку обязательно? Просто моя компания вообще уже не существует.
Александра Л 26 ноября 2010 в 12:16#150
да.т.к. по ней Вам будет начислено пособие.позвоните, объясните ситуацию,Вам подскажут.
Наталия 26 ноября 2010 в 12:18#160
Бух 26 ноября 2010 в 12:22#170
Стоит. Кроме получения пособия вы можете расчитывать на субсидию по квартплате (это, кто прописан постоянно и имеет малооплачиваемых родственников). Работодателям выгодно принимать без записи в трудовой – легче устроиться при остальных равных возможностях. Да, может и не на хорошо оплачиваемую, зато спокойно будут отпускать на отмечания. А по поводу курсов бесплатных…. обычно они ничего не дают – и поинтересуйтесь – как бы вас не сняли с учета после этих курсов.Вот посчитайте и всё взвесьте.
Александра Л 26 ноября 2010 в 12:57#180
и еще пособие на детей!!!
Gerki 26 ноября 2010 в 13:29#190
Александра Л: Stim, 1.ксерокопию паспорта 2.трудовая книжка…..это с чего вам студентке без опыта 4900 платят?
Любашик 26 ноября 2010 в 13:55#20+1
Минимальное пособие в ЦЗ 850 руб. Если человек полгода не работал до постановки на учет, платят минималку.Время, в течение которого вы состояли на учете в ЦЗ, засчитывается в общий трудовой стаж.На время обучения на курсах вас снимут с учета, после прохлждения этих курсов можно снова встать на учет.
ОлесяВаниль 26 ноября 2010 в 14:36#210
когда я вообще без опыта была,вставать не видела смысла,а вот после хотя бы пособие нормальное
Непоседа 26 ноября 2010 в 15:24#220
Я пошла в ЦЗ,подходящих вакансий не было.Предложили стать на учет,ежемесячно буду получать 850 руб.,пипец,смысл стоять на учете и ждать,ладно бы платили те же самые 4 900.
Бух 26 ноября 2010 в 15:54#230
И, кстати, для 4900= нужно иметь правильную статью увольнения – по сокращению, болезни, переезда. По собственному, по-моему не подпадает под максимальное пособие, хотя может уже и изменили. И не дай бог опаздать на учет – сразу минималка.
Александра Л 26 ноября 2010 в 16:09#240
Gerki, заплата белая 15000 т.р. Я СТУДЕНТКА-ЗАОЧНИЦА! ИМЕЮ ПРАВО СОВМЕЩАТЬ.Бух, нет.все не так. я 2 года работала в МДОУ, уволилась (по собственному). пришла в ЦЗН. в справке 15000 белой зарплаты. назначили 4900. А У КОГО БЕЛАЯ 1200, ТЕМ 800 ПОСОБИЕ.1.за неявку по неуважительной причине и нарушение – приостановление выплаты2.неявка длительная (более 1 мес) – прекращение выплат и снятие3.неявка на переговоры к раб-лю в 3-дневный срок – сокращение выплат на 25%все остальное можно узнать прочивав “О занятости населения в РФ” И НЕ НАДО ЛЮДЕЙ ПУТАТЬ!!!Непоседа, можно узнать сколько белая зарплата?
Gerki 26 ноября 2010 в 19:54#250
Александра Л: Gerki, заплата белая 15000 т.р. Я СТУДЕНТКА-ЗАОЧНИЦА! ИМЕЮ ПРАВО СОВМЕЩАТЬ. Бух, нет.все не так. я… еще 2 года работала в МДОУ, уволилась (по собственному). пришла в ЦЗН. в справке 15000 белой…..а говорите без опыта.

Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.

Источник: https://joblab.ru/community/21/3313/

Для людей предпенсионного возраста на бирже труда особые условия

Можно ли встать на учет в центре занятости, если мне 54 года?

Вологодская областная газета. Основана в мае 1917 года. В департаменте труда и занятости заинтересованы в том, чтобы оказывать поддержку, в том числе в поиске работы людям предпенсионного возраста. В силу вступили изменения закона «О занятости населения».

Нововведения касаются размеров и сроков выплаты пособий по безработице, в том числе гражданам предпенсионного возраста. На вопросы по этой теме, волнующие читателей «Красного Севера», отвечает Олег Белов, начальник департамента труда и занятости населения Вологодской области.

 «Активно занимаюсь поиском нового места работы, а пока планирую встать на учет в службу занятости. Какова на сегодняшний день сумма пособия по безработице?» – Величины максимального и минимального размеров пособия по безработице ежегодно определяются Правительством РФ.

Так, на 2019 год установлены: минимальная величина пособия по безработице – в размере 1 500 рублей, максимальная сумма пособия – 8 000 рублей для граждан, признанных в установленном порядке безработными, за исключением предпенсионеров.

Для них минимальная сумма также равняется полутора тысячам рублей, а вот максимальная планка несколько выше – 11 280 рублей. Эти суммы подлежат увеличению за счет районного коэффициента: на 25% – для жителей Череповца и на 15% – для остальных жителей области.

«Изменился ли размер пособия по безработице для тех, кто встал на учет в службу занятости до 1 января 2019 года?»Варвара Ковалева, Харовский район – В связи с увеличением минимальной (с 850 до 1500 рублей) и максимальной (с 4500 до 8000 рублей) величины пособия по безработице для всех, кто зарегистрирован в качестве безработного до этого года, будет произведен перерасчет на оставшиеся с января 2019-го периоды выплаты. Для граждан предпенсионного возраста, зарегистрированных в качестве безработных до 1 января 2019 года, перерасчет производится также исходя из минимальной (1500 рублей) и максимальной (8000 рублей) величины пособия.

Повышенный размер пособия (11280 рублей) для них не применяется.

«Сейчас много говорят о предпенсионерах, им полагается ряд существенных льгот. Помогите разобраться: с какого возраста я могу войти в эту категорию?» – В соответствии с действующим законодательством предпенсионным является возраст в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно. Решение вопроса о вашем отнесении к категории граждан предпенсионного возраста осуществляется Пенсионным фондом по запросам службы занятости населения. «От чего зависит размер пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста, зарегистрированных в службе занятости после 1 января 2019 года?»Анна Маркова, Вологодский район – Существует два варианта определения размера пособия по безработице. Первый из них – в процентном отношении от среднего заработка, рассчитанного за последние три месяца по последнему месту работы. В этом случае первые три месяца предпенсионер получает 75% от этой величины, следующие четыре месяца – 60%, в дальнейшем – 45% (но не более 11 280 рублей плюс районный коэффициент). Отметим, что такое пособие смогут получить граждане предпенсионного возраста, работавшие не менее 26 недель в течение 12 месяцев, предшествующих началу безработицы и не уволенные с последнего места работы за нарушение трудовой дисциплины или иные действия. Период выплаты пособия не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение полутора лет. Остальные категории граждан предпенсионного возраста будут получать минимальное пособие по безработице – 1,5 тысячи рублей, увеличенные на районный коэффициент. 

Стоит отметить, что период выплаты пособия может быть сокращен до трех месяцев в суммарном исчислении в течение года для тех, кто стремится вновь начать работать после длительного перерыва, а также граждан, уволенных, например, за нарушение трудовой дисциплины и направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за какие-либо виновные действия. 

«В каких случаях пособие по безработице не назначается при признании гражданина безработным?»Андрей Сергеевич, Великий Устюг – Пособие не назначается при повторном признании человека безработным, если в течение 12 месяцев со дня предыдущей регистрации выплата пособия по безработице прекращена с одновременным снятием с учета в связи: – с длительной (более месяца) неявкой в органы службы занятости без уважительных причин; – попыткой получения либо получением пособия по безработице обманным путем; – отказом от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению) при условии нетрудоустройства гражданина после снятия с учета в органах службы занятости. В указанных случаях пособие по безработице не назначается до истечения 12 месяцев со дня предыдущей регистрации в качестве безработного.

Данная норма применяется в отношении граждан, зарегистрированных в установленном порядке в качестве безработных, начиная с 1 января 2019 года и впоследствии снятых с регистрационного учета по перечисленным выше основаниям.

«В каких случаях возможно увеличение периода выплаты пособия по безработице?» – Для граждан, зарегистрированных в качестве безработных уже в этом году, увеличение периода выплаты пособия производится при одновременном соблюдении нескольких условий: – безработный относится к гражданам предпенсионного возраста; – безработный уволен по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы (за исключением граждан, стремящихся возобновить трудовую деятельность после более годичного перерыва, граждан, уволенных за нарушение трудовой дисциплины, и так далее); – наличие у безработного страхового стажа продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо наличие указанного страхового стажа и необходимого стажа работы на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Для граждан, зарегистрированных в качестве безработных до 1 января 2019 года, увеличение периода выплаты пособия по безработице производится также при соблюдении определенных условий. Так, безработный гражданин не достиг возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Имеется страховой стаж не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно, а также необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающий им право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В обоих случаях период выплаты пособия по безработице увеличивается сверх установленных 12 месяцев на две недели за каждый год работы, превышающий страховой стаж указанной продолжительности. Но в любом случае выплата пособия по безработице не может превышать 24 месяцев в суммарном исчислении в течение трех календарных лет.

«Какие предусмотрены условия выхода на пенсию досрочно по направлению органов службы занятости?»              Станислав Горшенин, Бабаевский район – Российским законодательством предусмотрены следующие условия досрочного выхода на пенсию по предложению органов службы занятости: – регистрация гражданина в качестве безработного; – отсутствие возможности для трудоустройства; – недостижение возраста, дающего право на страховую пенсию по старости; – наличие страхового стажа продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо наличие указанного страхового стажа и необходимого стажа работы на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости; – увольнение в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников предприятия; – согласие гражданина.

При соблюдении данных условий может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста.

Вопрос – ответ Нововведения Социальная сфера

Источник: https://www.krassever.ru/article/dlya-lyudey-predpensionnogo-vozrasta-na-birzhe-truda-osobyye-usloviya

Прав-помощь
Добавить комментарий